多項選擇題群體凝聚力提高的主要途徑有()。
A.教育與思想工作
B.建立合理的目標結構與激勵模式
C.提高領導者的威信
D.感情融通與關系協調
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1.多項選擇題按區(qū)域劃分部門的優(yōu)點是()。
A.可以減少運費和運送時間
B.有利于改善地區(qū)內各種活動的協調
C.有利于培養(yǎng)綜合管理者
D.更好地適應市場
2.多項選擇題企業(yè)建立競爭優(yōu)勢的基礎主要有包括()。
A.質量
B.效率
C.創(chuàng)新
D.顧客回應
3.多項選擇題管理機制的特征主要表現在()。
A.客觀性
B.自動性
C.互補性
D.可調性
4.多項選擇題抉擇決策最佳方案的方法主要有()。
A.經驗判斷法
B.回歸分析法
C.數學分析法
D.試驗法
5.多項選擇題創(chuàng)造性思維的形式主要有()。
A.發(fā)散型思維
B.收束型思維
C.科學思維
D.靈感思維
最新試題
預算控制的功能包括()。
題型:多項選擇題
制定計劃時對過去進行研究,可以采用的方法包括()
題型:多項選擇題
張經理發(fā)現他直接管理的員工人數過多,超過了他的管理能力。為此,張經理決定重新調整部門,這反映了組織結構設計需要考慮()。
題型:多項選擇題
為什么我們在購買水果的時候價格談判能力較弱?()
題型:多項選擇題
下列屬于領導者非正式權力的是()。
題型:多項選擇題
某餐飲企業(yè)進行內部環(huán)境分析時,需要重點考察以下哪些方面?()
題型:多項選擇題
分析經營環(huán)境的結果可以用于哪些方面?()
題型:多項選擇題
下列哪些方式屬于組織文化建設的主要途徑?()
題型:多項選擇題
組織應該如何面對所處的環(huán)境?()
題型:多項選擇題
李經理希望充分發(fā)揮員工積極性,為此他在設計組織結構時()。
題型:多項選擇題