問(wèn)答題簡(jiǎn)述制定人員規(guī)劃應(yīng)遵守的原則及具體制定程序

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簡(jiǎn)述企業(yè)定員的原則。

題型:?jiǎn)柎痤}

動(dòng)作經(jīng)濟(jì)原理是指實(shí)現(xiàn)動(dòng)作經(jīng)濟(jì)原則,用以改善工作方法,可分為()方面。

題型:多項(xiàng)選擇題

簡(jiǎn)述工作分析的作用。

題型:?jiǎn)柎痤}

動(dòng)作經(jīng)濟(jì)原理可以分為()

題型:多項(xiàng)選擇題

順達(dá)機(jī)械公司由于銷售額減少而費(fèi)用沒(méi)有降低,導(dǎo)致公司上半年發(fā)生了虧損。公司總經(jīng)理郭福在沒(méi)有與任何人商量的情況下,決定在全公司范圍內(nèi)裁員,所有部門都必須裁減10%的員工。這招致了新盈利部門主管麥劍的強(qiáng)烈反對(duì),并揚(yáng)言要是非得裁員,就從他開(kāi)始。麥劍主管的部門是公司最賺錢的部門,解雇他會(huì)給公司的經(jīng)營(yíng)帶來(lái)很大的影響??偨?jīng)理郭福陷入了困境當(dāng)中。1)該案例中總經(jīng)理郭福犯了什么錯(cuò)誤?2)請(qǐng)為總經(jīng)理提出脫離困境的對(duì)策。

題型:?jiǎn)柎痤}

以下是人力資源費(fèi)用支出控制的三個(gè)階段,具體程序是()。①制定控制標(biāo)準(zhǔn)②差異的處理③人力資源費(fèi)用支出控制的實(shí)施

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

以下關(guān)于制度規(guī)范的表述不正確的是()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

按設(shè)備定員,即根據(jù)()來(lái)計(jì)算定員人數(shù)。

題型:多項(xiàng)選擇題

計(jì)算題:某企業(yè)要生產(chǎn)A.、B.、C.三種產(chǎn)品,三種產(chǎn)品的單位產(chǎn)品的單位產(chǎn)品工時(shí)定額和2008年的訂單如表1所示。預(yù)計(jì)該企業(yè)在2008年的額定完成率為110%。廢品率為3%,員工出勤率為95%。表一

題型:?jiǎn)柎痤}

人工成本總預(yù)算的決定因素包括()。

題型:多項(xiàng)選擇題