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A.成員的一致性
B.對人的關(guān)注
C.報酬標(biāo)準(zhǔn)
D.系統(tǒng)的開放性

A.人與人之間
B.組織與組織之間
C.群體與群體之間
D.個人與群體之間

A.激勵性
B.意義性
C.建設(shè)性
D.同一性

A.需要更開闊的視野來組織我們的思想
B.系統(tǒng)地考慮資源的安排
C.需要更靈活地設(shè)計規(guī)范和考核
D.需要更加人性地考慮管理員工

A.需要、愿望或期望
B.行為
C.目標(biāo)
D.反饋

A.富有想象力
B.好奇、有創(chuàng)造性
C.具有藝術(shù)的敏感性
D.隨和性

A.診斷
B.為目標(biāo)設(shè)定進(jìn)行準(zhǔn)備
C.設(shè)定目標(biāo)
D.回顧

A.自我中心角色
B.任務(wù)中心角色
C.維護(hù)角色
D.控制角色

A.自我管理
B.管理溝通
C.控制預(yù)算
D.跨文化管理

A.分紅
B.績效工資
C.知識工資
D.總獎金