施工組織設計在機電工程項目中的應用【案例答案解析】
1.背景
在某項目的實施過程中,建設單位代表對施工單位報送的施工組織設計審核時發(fā)現(xiàn),施工單位為方便施工,將設備管道豎井的位置做了移位處理;另外施工單位將工程的有關試驗主要安排在施工單位試驗室進行。建設單位代表認為,管道豎井移位方案不會影響工程使用功能和結(jié)構安全,因此,簽認了該施工組織設計報審表,同時指示相關人員對施工單位試驗室資質(zhì)等級及其試驗范圍等進行考核。
在建設單位主持召開的第一次工地會議上,建設單位介紹工程開工準備工作基本完成,施工許可證正在辦理,要求會后就組織施工。會盾建設單位起草了會議紀要,紀要中明確邊施工邊辦理施工許可證,并將此會議紀要送發(fā)相關單位要求遵照執(zhí)行。
設備安裝施工要求安裝人員有安裝資格證書。建設單位代表發(fā)現(xiàn)5名安裝人員無安裝資格證書,且他們已參加并完成了該工程的一項設備安裝工作。
設備調(diào)試時,施工單位未按技術規(guī)程要求進行調(diào)試,存在較大的質(zhì)量和安全隱患,建設單位代表發(fā)現(xiàn)后立即簽發(fā)了工程暫停令,要求施工單位整改。施工單位用了2天時間整改后被指令復工。對此次停工,施工單位向建設單位提出費用索賠和工程延期的申請,強調(diào)設備調(diào)試為關鍵工作,停工2天導致窩工,建設單位應給予工期順延和費用補償,理由是雖然施工單位未按技術規(guī)程調(diào)試但并未出現(xiàn)質(zhì)量和安全事故,停工2天是建設單位要求的。
2.問題
(1)建設單位在第一次工地會議上的做法是否妥當?寫出正確的做法。
(2)施工單位擅自對施工組織設計進行修改是否妥當?請予以說明。
(3)對施工單位試驗室除考核資質(zhì)等級爰其試驗范圍外,還應考核哪些內(nèi)容?
(4)建設單位代表應如何處理5名安裝人員無證上崗的事件?
(5)施工單位的費用索賠和工程延期要求是否應該被批準?說明理由。
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