A.勞動(dòng)結(jié)果豐富多樣
B.學(xué)生的成長是一個(gè)過程
C.勞動(dòng)任務(wù)的多樣性
D.勞動(dòng)對象存在差異
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A.監(jiān)護(hù)
B.管理
C.教育
D.保護(hù)
A.行為選擇的評價(jià)作用
B.行為結(jié)果的評價(jià)作用
C.行為選擇的指導(dǎo)作用
D.行為過程的監(jiān)控作用
A.上位法服從下位法
B.一般法優(yōu)于特殊法
C.下位法服從上位法
D.特別法優(yōu)先于一般法
A.評定功能
B.分析反饋功能
C.導(dǎo)向功能
D.預(yù)測功能
A.思想政治教育
B.素質(zhì)教育
C.心理咨詢
D.道德教育
最新試題
壓力源可以分為()。①預(yù)期壓力②情境壓力③慢性壓力④殘留壓力
壓力管理的目標(biāo)將適度壓力轉(zhuǎn)化為過度壓力。
下列解釋不正確的是()。
“地理課堂小組合作學(xué)習(xí)評價(jià)研究”應(yīng)圍繞預(yù)設(shè)和完善()開展研究。
強(qiáng)迫性癥狀中常見的有()。
小課題重在進(jìn)行(),尋求提高效益和質(zhì)量的對策。
關(guān)于“學(xué)生視域下的師德正義”,以下說法不合理的是()。
教師要用言行證明自己是優(yōu)等的守法公民,善于良心的自我反省,懂得為正義歡呼,為悲情流淚,對弱者表達(dá)同情。
客觀地說,在教育界已經(jīng)對無人教育進(jìn)行深刻反省的今天,我們更應(yīng)該注重的是“有人教育的無人化”傾向,要做到()。①在教育過程中,避免表面上將人擺在目的性位置,悄然之中將非人之物置于人的頭頂②將學(xué)生置于主體地位③以學(xué)生為中心設(shè)計(jì)教學(xué)活動(dòng)④對學(xué)生進(jìn)行本質(zhì)性關(guān)懷
“壓力的警覺階段”的特點(diǎn)是發(fā)現(xiàn)了事件并引起警覺,同時(shí)準(zhǔn)備戰(zhàn)斗。