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A.履歷審核——專業(yè)知識測驗——心理測驗——結(jié)構(gòu)化面試
B.履歷審核——心理測試——專業(yè)知識測驗——結(jié)構(gòu)化面試
C.履歷審核——專業(yè)知識測驗——結(jié)構(gòu)化面試——心理測試
D.履歷審核——結(jié)構(gòu)化面試——專業(yè)知識測驗——心理測試

A.形成概念
B.信息存儲
C.信息傳輸
D.信息接收

A.系統(tǒng)評價人力資源需求
B.統(tǒng)評價人力資源供給
C.系統(tǒng)評價人力資源的供給和需求
D.以上都不對

A.0.4；96
B.0.2；96
C.0.4；90
D.0.2；8

A.面試目標
B.面試要求
C.工作要求
D.面試成果

A.工作目標是可測量和評價的
B.在考核前工作目標不可被修改
C.工作目標是直接主管和員工都認可的
D.工作目標應明確規(guī)定完成的時間期限

A.上級和同事
B.上級和下級
C.下級和同事
D.上級和平級

A.激勵、環(huán)境
B.激勵、技能
C.個性、動機
D.技能、環(huán)境

A.工會指定
B.當事人指定
C.用人單位推薦
D.職代會或職工大會推舉

A.決定權(quán)
B.主動權(quán)
C.決勝權(quán)
D.主動權(quán)和決勝權(quán)