A.問(wèn)卷法
B.投射法
C.行為評(píng)定法
D.標(biāo)準(zhǔn)化法
E.實(shí)驗(yàn)法
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.態(tài)度測(cè)驗(yàn)
B.成就測(cè)驗(yàn)
C.性格測(cè)驗(yàn)
D.興趣測(cè)驗(yàn)
E.長(zhǎng)跑測(cè)驗(yàn)
A.機(jī)械傾向性測(cè)驗(yàn)
B.文書(shū)能力測(cè)驗(yàn)
C.心理運(yùn)動(dòng)能力測(cè)驗(yàn)
D.多重能力傾向測(cè)驗(yàn)
E.視覺(jué)測(cè)驗(yàn)
A.職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)
B.一般職業(yè)多種能力測(cè)驗(yàn)
C.需要與動(dòng)機(jī)測(cè)驗(yàn)
D.社會(huì)能力傾向測(cè)驗(yàn)
E.特殊性傾向測(cè)驗(yàn)
A.操作測(cè)驗(yàn)
B.一般測(cè)驗(yàn)
C.情境測(cè)驗(yàn)
D.觀察評(píng)定測(cè)驗(yàn)
E.能力傾向測(cè)驗(yàn)
A.結(jié)構(gòu)明確的問(wèn)卷法
B.結(jié)構(gòu)不明確的問(wèn)卷法
C.結(jié)構(gòu)不明確的投射法
D.結(jié)構(gòu)明確的投射法
E.觀察評(píng)定測(cè)驗(yàn)
最新試題
指出測(cè)驗(yàn)所包含的內(nèi)容和要測(cè)定的各種技能,以及對(duì)每一個(gè)內(nèi)容、技能的相對(duì)重視程度。通常用雙向細(xì)目表表示的是()
能力傾向測(cè)驗(yàn)主要包括()
面試人員的組成一般包括()
心理測(cè)驗(yàn)中產(chǎn)生最早也最為引人關(guān)注的測(cè)驗(yàn)是()
在面試的具體組織實(shí)施工作中需要注意的問(wèn)題有()
人格測(cè)驗(yàn)根據(jù)其具體測(cè)驗(yàn)對(duì)象的不同可分為()
根據(jù)測(cè)驗(yàn)中是否有時(shí)間限制,心理測(cè)驗(yàn)可分為()
要正確、可靠地推斷被試者的某個(gè)心理特征,必須有典型、能代表這一心理特征的()
特質(zhì)焦慮則用來(lái)描述相對(duì)穩(wěn)定的,作為一種人格特質(zhì)且具有個(gè)體差異的焦慮傾向的是()
表現(xiàn)在某些個(gè)人身上存在的不自在感與自卑感,尤其是在與其他人相比較時(shí)更突出的病理特征因子()