單項(xiàng)選擇題能夠擴(kuò)大員工技能范圍，使管理人員在安排工作填補(bǔ)職位空缺是具有很大的靈活性的工作再設(shè)計(jì)方法是（）。

A.工作輪換
B.工作擴(kuò)大化
C.工作豐富化
D.工作專業(yè)化


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1.單項(xiàng)選擇題下列各項(xiàng)中，（）不屬于組織調(diào)查方法。

A.系統(tǒng)收集現(xiàn)成資料
B.問卷調(diào)查
C.個(gè)別面談和小型座談會(huì)
D.觀察法

2.單項(xiàng)選擇題關(guān)于組織設(shè)計(jì)實(shí)施的評(píng)價(jià)方法理論運(yùn)用，下列說法不正確的是（）。

A.內(nèi)部過程評(píng)價(jià)法同時(shí)考慮資源利用率與內(nèi)部功能的協(xié)調(diào)性，對(duì)內(nèi)部健康和運(yùn)行狀態(tài)的評(píng)價(jià)具有客觀性
B.資源評(píng)價(jià)法最適合在目標(biāo)達(dá)成情況難以衡量時(shí)使用
C.利益相關(guān)者評(píng)價(jià)法能夠全面地反映組織的效果，特別是在適應(yīng)性方面，但是準(zhǔn)確性不足
D.沖突價(jià)值觀評(píng)價(jià)法將組織的關(guān)心點(diǎn)和結(jié)構(gòu)兩個(gè)維度結(jié)合形成了組織效果評(píng)價(jià)的四種模式

3.單項(xiàng)選擇題在管理組織設(shè)計(jì)的實(shí)施過程中，除了保證運(yùn)營(yíng)的各種組織和機(jī)制之外，還需要（）。

A.辨析利益相關(guān)者
B.影響利益相關(guān)者
C.制訂行動(dòng)計(jì)劃
D.建立協(xié)調(diào)機(jī)制

4.單項(xiàng)選擇題下列各項(xiàng)中，（）不屬于組織設(shè)計(jì)的實(shí)現(xiàn)過程階段。

A.準(zhǔn)備階段
B.調(diào)研階段
C.實(shí)施階段
D.評(píng)估階段

5.單項(xiàng)選擇題下列關(guān)于技術(shù)的多變性和可分析性分類的說法中，正確的是（）。

A.常規(guī)型：多變性小，可分析性小
B.非常規(guī)型：多變性小，可分析性大
C.工程型：多變性大，可分析性大
D.工藝型：多變性大，可分析性小