A.領(lǐng)導(dǎo)干預(yù)法
B.工作者干預(yù)法
C.心理治療法
D.團(tuán)體的外在力量法
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.團(tuán)體的外圍環(huán)境
B.團(tuán)體領(lǐng)導(dǎo)者的領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)
C.團(tuán)體工作者的工作技巧
D.團(tuán)體內(nèi)部的溝通
A.不對(duì)等參與的障礙
B.信息傳送者的障礙
C.信息傳遞中的障礙
D.信息接受者的障礙
A.團(tuán)體目標(biāo)的制定
B.團(tuán)體契約的形成
C.團(tuán)體維持
D.團(tuán)體溝通
A.同情他
B.否定它
C.拒絕他
D.接納他
A.社會(huì)目標(biāo)模型
B.治療模型
C.互動(dòng)模型
D.任務(wù)中心模型
最新試題
在團(tuán)體角色的分類中，發(fā)起人和協(xié)調(diào)者屬于（）。
團(tuán)體決策的主要內(nèi)容是（）。
你認(rèn)為作為一個(gè)合格的小組工作者，應(yīng)具各什么樣的能力？
在團(tuán)體中期階段展示團(tuán)體發(fā)展的主要內(nèi)容的是（）。
下列關(guān)于團(tuán)體凝聚力的說(shuō)法中，正確的是（）。
在團(tuán)體角色的分類中，妥協(xié)者和追隨者屬于（）。
試論述領(lǐng)導(dǎo)小組的技巧。
在團(tuán)體工作的基礎(chǔ)理論中，注重對(duì)團(tuán)體變化的過(guò)程進(jìn)行系統(tǒng)研究的是（）。
在團(tuán)體社會(huì)工作中，面對(duì)某些成員的一些令人反感和討厭的行為，工作者應(yīng)該（）。
在團(tuán)體規(guī)范的幾種形式中，需要長(zhǎng)期地、一點(diǎn)一滴慢慢形成的是（）。