多項選擇題技能工資制的優(yōu)點包括（）。
A.有助于員工間的團隊合作
B.有助于員工在不提升職級的情況下提高薪酬水平
C.有利于組織整體戰(zhàn)略目標(biāo)的實現(xiàn)
D.有利于企業(yè)適應(yīng)多變的環(huán)境
E.有利于企業(yè)控制薪酬成本
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1.多項選擇題基于不同關(guān)注點的薪酬體系設(shè)計模式包括（）。
A.年功序列工資制
B.市場工資制
C.績效工資制
D.技能工資制
E.崗位工資制
2.多項選擇題績效獎金與績效調(diào)薪的區(qū)別在于（）。
A.績效獎金隨基本薪酬在后續(xù)年份逐年發(fā)放，績效調(diào)薪隨基本薪酬在后續(xù)年份逐月發(fā)放
B.績效調(diào)薪有獎有罰，績效獎金只獎不罰
C.績效獎金基于組織對員工過于的業(yè)績評價，績效調(diào)薪基于組織對員工未來的業(yè)績評價
D.績效獎金的幅度受到基本薪酬等級浮動區(qū)間的限制，而績效調(diào)薪?jīng)]有任何限制
E.績效獎金對基本薪酬沒有影響，績效調(diào)薪對基本薪酬有后續(xù)影響
