我國(guó)《勞動(dòng)法》規(guī)定的月法定計(jì)薪天數(shù)為（）。

均衡價(jià)格工資理論的含義是什么？

《最低工資規(guī)定》關(guān)于最低工資的定義是什么？

人工成本預(yù)測(cè)預(yù)警制度的主要內(nèi)容是什么？

計(jì)時(shí)工資計(jì)發(fā)的根據(jù)是什么？