多項選擇題一般來說，員工績效具有的特點有（）。
A.多因性
B.多重性
C.多維性
D.動態(tài)性
E.主觀性
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1.多項選擇題員工工作績效的多因性是指員工的績效的優(yōu)劣不是由單一因素決定的，而是由（）相互作用的結果。
A.員工的激勵
B.企業(yè)的性質(zhì)
C.環(huán)境因素
D.員工的心情
E.員工的能力水平
2.多項選擇題員工個人績效包括的內(nèi)容有（）。
A.工作效果
B.工作效率
C.工作時間
D.工作效益
E.工作方式
3.單項選擇題被考核者的同事、下級以及有工作聯(lián)系的人對被考核者從幾個方面進行評價，從而得出對被考核者績效的考核結果的方法是（）。
A.共同確定法
B.描述法
C.民意測驗法
D.人物比較法
4.單項選擇題在被考核者之間分別比較，從每一對被考核者中比較出哪個優(yōu)、哪個劣，最后匯總和計算出整體的比較考核結果。這種方法是（）。
A.配對比較法
B.人物比較法
C.排序法
D.強制比較法
5.單項選擇題規(guī)定“考核中優(yōu)秀的指標為總人數(shù)的20％”屬于績效考核標準分類中的（）。
A.絕對標準
B.數(shù)量標準
C.相對標準
D.客觀標準
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