單項(xiàng)選擇題在會(huì)議的開始時(shí)大家都在傾聽張經(jīng)理的漫無邊際的閑聊，時(shí)間已過一個(gè)多小時(shí)，細(xì)長(zhǎng)經(jīng)理又興致勃勃地談起前幾天的出差見聞，這時(shí)，與會(huì)者已經(jīng)沒有估注意聽他說話，這是一個(gè)（）的例子。

A.消退
B.負(fù)強(qiáng)化
C.積極強(qiáng)化
D.懲罰


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1.單項(xiàng)選擇題行業(yè)內(nèi)現(xiàn)有競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析，以下描述不正確的是（）。

A.競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手基本情況研究
B.主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手研究
C.競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境分析
D.次要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析

2.單項(xiàng)選擇題管理是一種藝術(shù)，是強(qiáng)調(diào)管理的（）。

A.精確性
B.沿續(xù)性
C.隨意性
D.實(shí)踐性

4.單項(xiàng)選擇題管理者需要具備概念、人際和技術(shù)技能等多種技能。越是處于組織高層的管理者，其對(duì)于這三種技能的需要，越是按以下順序排列（）。

A.概念、技術(shù)、人際技能
B.技術(shù)、概念、人際技能
C.概念、人際、技術(shù)技能
D.人際、技術(shù)、概念技能

5.單項(xiàng)選擇題事中控制的標(biāo)準(zhǔn)是（）。

A.作為手段的計(jì)劃
B.作為目的的計(jì)劃
C.控制點(diǎn)上的預(yù)期結(jié)果
D.計(jì)劃實(shí)施過程終點(diǎn)上的預(yù)期結(jié)果

最新試題

企業(yè)在選擇招聘方式時(shí)需要考慮的因素是（）

題型：多項(xiàng)選擇題

傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)學(xué)觀點(diǎn)反對(duì)企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，理由是（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

如果按照計(jì)劃的明確性標(biāo)準(zhǔn)分類，“銷售部經(jīng)理打算使企業(yè)銷售額在未來6個(gè)月中增長(zhǎng)15%”，這種計(jì)劃是（）

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

隨著下屬成熟度由稍成熟轉(zhuǎn)向較成熟，領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格應(yīng)做下列哪一種調(diào)整？（）

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

獨(dú)資進(jìn)入是以全部控制權(quán)為目的的國(guó)際資本流動(dòng)，它包括以下形式（）

題型：多項(xiàng)選擇題

管理起源于原始人類群體謀生的領(lǐng)導(dǎo)、分工與協(xié)作活動(dòng)。（）

題型：判斷題

組織目標(biāo)之所以需要協(xié)調(diào)，是因?yàn)槟繕?biāo)具有以下性質(zhì)（）

題型：多項(xiàng)選擇題

以下屬于差異化戰(zhàn)略實(shí)施方式的是（）

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

結(jié)構(gòu)性問題與非結(jié)構(gòu)性問題的判斷依據(jù)不包括（）

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

在對(duì)組織進(jìn)行微觀環(huán)境分析時(shí)，需重點(diǎn)考慮的兩個(gè)因素是（）

題型：多項(xiàng)選擇題