多項選擇題常被作為銷售績效評估基礎的產出指標有()
A.銷售量
B.訂單
C.客戶
D.工作時間
E.銷售訪問次數
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1.單項選擇題只能給出評估的結果而無法提供解決問題的評估方法是()。
A.平衡計分卡
B.關鍵績效指標法
C.360°績效反饋
D.圖尺度評價法
2.單項選擇題評估人對被評估人某一階段的工作績效進行評估時,往往只注重近期的表現(xiàn)和成以近期印象來代替被評估人在整個評估期的績效表現(xiàn)情況,這樣就可能造成績效估中的()
A.暈輪效應誤差
B.暗示效應誤差
C.感情效應誤差
D.近因誤差
3.單項選擇題評估人可能隨著他對被評估人的感情好壞程度自覺地對被評估人的績效評估偏高偏低。這樣就可能造成績效評估中的()
A.暗示效應誤差
B.暈輪效應誤差
C.感情效應誤差
D.近因誤差
4.單項選擇題評估人在領導者或權威人士的暗示,很容易接受他們的看法,而改變自己原來看法,這樣就可能造成績效評估的()。
A.暈輪效應誤差
B.暗示效應誤差
C.感情效應誤差
D.近因誤差
5.單項選擇題銷售人員對主管表現(xiàn)不友好時,主管人員可能產生的偏見會影響到整個評估過程造成過低的評價,這種偏差為()
A.暈輪效應誤差
B.暗示效應誤差
C.感情效應誤差
D.近因誤差
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題型:問答題
銷售三角理論認為,銷售人員只有同時具備了()條件,才能充分自如地發(fā)揮自己的才能。
題型:多項選擇題
()是最早關于對外直接投資的理論分析,它在很大程度上改變了跨國公司研究的理論基礎和研究方向,并為后來的跨國直接投資研究提供了重要的理論參考。
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()是由上市公司自己發(fā)行,中間只委托證券公司代為推銷,證券公司代銷證券只向上市公司收取一定的代理手續(xù)費。
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