單項(xiàng)選擇題研究表明：一個(gè)計(jì)時(shí)工人只要發(fā)揮個(gè)人潛力的20%~30%即可保住飯碗，但通過恰當(dāng)?shù)募?lì)，這個(gè)計(jì)時(shí)工人的個(gè)人潛力可以發(fā)揮出（）
A.90%~100%
B.80%~90%
C.50%~60%
D.40%~60%
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1.單項(xiàng)選擇題檔案管理階段的從事管理，主要在（）管理
A.戰(zhàn)術(shù)水平上
B.戰(zhàn)略水平上
C.業(yè)務(wù)水平上
D.作業(yè)水平上
2.單項(xiàng)選擇題管理信息系統(tǒng)的定型階段是以（）為主
A.事務(wù)處理
B.管理控制
C.網(wǎng)絡(luò)技術(shù)
D.人工智能
最新試題
?下面（）崗位可以通過觀察法完成工作分析。
題型：單項(xiàng)選擇題
360度績效評(píng)估法對保障評(píng)估的客觀公正性十分有效，在對酒店財(cái)務(wù)人員進(jìn)行360度評(píng)估時(shí)，其評(píng)估主體包括上級(jí)、下級(jí)、同事、顧客和朋友。
題型：判斷題
旅游企業(yè)的戰(zhàn)略一般包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
旅游企業(yè)在制定標(biāo)準(zhǔn)時(shí)遵循（）原則。
題型：多項(xiàng)選擇題
績效考核是績效管理的重要組成部分，績效管理通過與員工的溝通，以便員工改進(jìn)行為，提高技能，為今后的企業(yè)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)奠定基礎(chǔ)。
題型：判斷題