A.服務(wù)方式是否符合當?shù)貙嶋H
B.編制人員是否符合資格要求
C.服務(wù)要求是否合理
D.注意事項是否到位
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.探索典型問題
B.指導(dǎo)團體成員解決問題
C.探索問題解決的方法
D.確定階段性目標
A.真實可信原則
B.實用有效原則
C.市場推廣原則
D.準確可靠原則
A.對于難以控制被測者掩飾傾向的測評維度,盡可能少選測評工具
B.測評實施流程要考慮成本和效率
C.測評結(jié)果既需要提供定性的結(jié)果,也需要提供定量的結(jié)果
D.測評結(jié)果為決策提供參考依據(jù)
A.實際情景和實戰(zhàn)能力
B.薪資水平和管理權(quán)限
C.人員數(shù)量和人際關(guān)系
D.社會地位和求職人數(shù)
A.社會環(huán)境的優(yōu)劣
B.來訪者自身的特點
C.家庭成員的態(tài)度
D.社會地位和求職人數(shù)
最新試題
在職業(yè)指導(dǎo)信息的發(fā)布前,以下哪些內(nèi)容是需要進行核查的()
職業(yè)介紹的功能作用包括哪些()
在高級職業(yè)介紹服務(wù)中,職業(yè)指導(dǎo)師應(yīng)如何平衡企業(yè)形象發(fā)布的全面性和簡潔性()
職業(yè)指導(dǎo)師在高級職業(yè)介紹服務(wù)中,發(fā)布企業(yè)形象時應(yīng)首要考慮的原則是()
在職業(yè)指導(dǎo)師進行前臺咨詢服務(wù)時,以下哪些屬于開展擇業(yè)咨詢指導(dǎo)的內(nèi)容()
關(guān)于就業(yè)政策法規(guī),以下哪些說法是正確的()
職業(yè)指導(dǎo)概念中強調(diào)的核心要素有哪些()
職業(yè)指導(dǎo)師在發(fā)布企業(yè)形象時,()最有助于增強目標受眾的信任感。
求職者在前臺咨詢時通常關(guān)注的招聘信息內(nèi)容要點包括哪些()
職業(yè)指導(dǎo)的基本對象內(nèi)容涵蓋哪些()