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A.獎(jiǎng)金制
B.年薪制
C.激勵(lì)制
D.風(fēng)險(xiǎn)薪酬制

A.個(gè)人激勵(lì)薪酬
B.團(tuán)隊(duì)激勵(lì)薪酬
C.可變薪酬
D.績(jī)效薪酬
E.全員激勵(lì)薪酬

A.企業(yè)內(nèi)部環(huán)境
B.生活成本變動(dòng)
C.企業(yè)現(xiàn)有薪酬政策
D.當(dāng)?shù)匚飪r(jià)變動(dòng)
E.政府宏觀調(diào)控

A.薪酬調(diào)查
B.職責(zé)
C.業(yè)績(jī)標(biāo)準(zhǔn)
D.任職要求
E.工作條件

A.附加價(jià)值分配
B.人工成本分配
C.利潤(rùn)分配
D.產(chǎn)品市場(chǎng)分配
E.綜合績(jī)效分配

A.管理序列
B.技術(shù)序列
C.職能序列
D.銷(xiāo)售序列
E.操作序列

A.注重短期個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)與長(zhǎng)期股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合
B.注重個(gè)人—集體激勵(lì)，不強(qiáng)調(diào)與員工共擔(dān)分險(xiǎn)
C.注重集體獎(jiǎng)勵(lì)和現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)
D.注重獎(jiǎng)勵(lì)成本控制，鼓勵(lì)與員工共擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)

A.薪酬政策線
B.薪酬戰(zhàn)略
C.薪酬成本
D.薪酬預(yù)算

A.基本工資
B.養(yǎng)老金
C.績(jī)效工資
D.激勵(lì)工資

A.年資薪酬
B.個(gè)人激勵(lì)薪酬計(jì)劃
C.團(tuán)隊(duì)激勵(lì)薪酬計(jì)劃
D.個(gè)人技能加薪