單項(xiàng)選擇題“工作積分制”采?。ǎ┫嘟Y(jié)合的方式進(jìn)行考核。
A.月度和年度
B.月度和季度
C.季度和年度
D.半年度和年度
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1.單項(xiàng)選擇題“工作積分制”考核內(nèi)容包括()兩部分,采取月度和年度相結(jié)合的方式進(jìn)行考核。
A.關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)和減項(xiàng)指標(biāo)
B.工作任務(wù)積分和綜合評價(jià)
C.關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)和綜合評價(jià)
D.工作數(shù)量積分和綜合評價(jià)
2.單項(xiàng)選擇題“工作積分制”是對一線員工()完成情況進(jìn)行量化累積計(jì)分的考核方式。
A.工作數(shù)量和工作質(zhì)量
B.工作數(shù)量和工作效率
C.工作質(zhì)量和工作效率
D.工作效率和工作態(tài)度
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最新試題
地市公司、業(yè)務(wù)支撐和實(shí)施機(jī)構(gòu)、綜合單位班組長應(yīng)全部具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
題型:判斷題
對需要轉(zhuǎn)崗但崗位能力素質(zhì)較高的員工,經(jīng)崗位能力測評合格者,仍需要安排轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)。
題型:判斷題
轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)采取集中培訓(xùn)和崗位見習(xí)相結(jié)合的方式進(jìn)行。
題型:判斷題
崗位見習(xí)培訓(xùn),采取導(dǎo)師指導(dǎo)見習(xí)和集中培訓(xùn)相結(jié)合方式進(jìn)行。
題型:判斷題
各單位可根據(jù)工作需要,在國家確定的艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)名錄基礎(chǔ)上,確定本*單位欠發(fā)達(dá)地區(qū)名錄,執(zhí)行公司關(guān)于艱苦邊遠(yuǎn)、欠發(fā)達(dá)地區(qū)相關(guān)政策。
題型:判斷題