A.計數(shù)值控制圖
B.計量值控制圖
C.定性控制圖
D.連續(xù)值控制圖
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A.技能培訓
B.心理培訓
C.溝通技巧培訓
D.業(yè)務培訓
A.計量值控制圖
B.定性控制圖
C.定量控制圖
D.計數(shù)值控制圖
A.逾越性
B.不可逾越性
C.轉(zhuǎn)移性
D.不可轉(zhuǎn)移性
A.稱呼語
B.問候語
C.祝賀語
D.應答語
A.分析客戶期望的可行性
B.進行市場調(diào)研,收集客戶信息
C.確定客戶需求之后完善服務質(zhì)量標準
D.加強企業(yè)內(nèi)部的信息溝通和有效合作
最新試題
客戶投訴根據(jù)不同的分類方法有不同的類型,可以從投訴原因角度分類,也可以從投訴方式、投訴動機、投訴目的分類。
客戶服務質(zhì)量的管理與有形產(chǎn)品的質(zhì)量管理相同。
客戶服務協(xié)調(diào)處理機制的構(gòu)建需要各項規(guī)章制度加以保障才能實現(xiàn)。
客戶服務現(xiàn)場管理的要點是一目了然、重點管理、全員參與。
對于客戶投訴的問題,領導應予以高度重視,主管領導應對投訴的處理方案一一過目,及時作出批示,根據(jù)實際情況,采取一切可能的措施,挽回已經(jīng)出現(xiàn)的損失。
()的優(yōu)點是調(diào)查對象不多,資料收集匯總快,花費人力、物力和時間比較少,尤其對于龐大復雜的總體時。
客戶服務計劃檢查與控制主要包括哪幾項工作?
任務應以()指標來加以衡量,以便對任務執(zhí)行情況進行控制和評估。
優(yōu)柔寡斷型客戶由于考慮得太多,或者受到過去購買經(jīng)驗的束縛,存在追求完羊的心理,往往表現(xiàn)出對一個產(chǎn)品買與不買,或者到底買哪種款式,買哪個品牌等問題猶豫不決。
企業(yè)的領導者和人力資源部門應該怎么從組織層面擬定并實施各種壓力減輕措施,有效管理、減輕服務人員壓力?