A.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策分析
B.定價(jià)決策分析
C.銷售決策分析
D.戰(zhàn)略決策分析
E.戰(zhàn)術(shù)決策分析
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.歷史成本
B.機(jī)會(huì)成本
C.聯(lián)合成本
D.專屬成本
E.沉沒(méi)成本
A.安全邊際率與貢獻(xiàn)邊際率
B.安全邊際率與保本作業(yè)率
C.保本作業(yè)率與變動(dòng)成本率
D.變動(dòng)成本率與貢獻(xiàn)邊際率
E.貢獻(xiàn)邊際率與保本作業(yè)率
A.管理費(fèi)用
B.銷售費(fèi)用
C.制造費(fèi)用
D.固定生產(chǎn)成本
E.非生產(chǎn)成本
A.制造費(fèi)用
B.生產(chǎn)成本
C.變動(dòng)生產(chǎn)成本
D.變動(dòng)成本
A.放任行為
B.民主行為
C.關(guān)系行為
D.任務(wù)行為
最新試題
在企業(yè)管理中，經(jīng)濟(jì)批量法常常用于（）。
組織要用發(fā)展的眼光看待人與事的配合關(guān)系，不斷根據(jù)變化的情況進(jìn)行調(diào)整，這體現(xiàn)了人員配備的（）。
組織內(nèi)部的信息要素是指（）。
某公司由原來(lái)的6個(gè)管理層次改為現(xiàn)在的3個(gè)管理層次，管理人員也大幅減少，這種組織變革屬于（）。
采用集中政策控制下的分權(quán)管理制，推出事業(yè)部制的人是（）。
管理不被重視的主要原因有（）。
當(dāng)一件事情發(fā)生以后，人們總愿意將這件事情的成功或失敗歸結(jié)為某種原因，進(jìn)而影響其工作的態(tài)度、行為、積極性和工作績(jī)效，這種激勵(lì)理論屬于（）。
企業(yè)強(qiáng)調(diào)真誠(chéng)守信，開(kāi)拓進(jìn)取，求實(shí)創(chuàng)新的經(jīng)營(yíng)作風(fēng)。這屬于企業(yè)文化中的（）。
某造紙企業(yè)為了環(huán)保設(shè)備的升級(jí)改造，與高等學(xué)校、科研院所聯(lián)手建立了污水治理體系，污水排放達(dá)到了國(guó)家一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，這種做法體現(xiàn)了企業(yè)的哪種社會(huì)責(zé)任？（）
鮑克和謝恩強(qiáng)調(diào)了（）。