判斷題領導權(quán)變理論的核心思想就是要考慮情境因素和被領導者的影響，而不只考慮領導者個人的因素，要根據(jù)環(huán)境的變化找出一種與之相適應的領導模式。
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5.單項選擇題根據(jù)馬斯洛的激勵理論，以下屬于生理需要的有（）
A.人對陽光、空氣、水、住房等的需求
B.小張快要大學畢業(yè)了，希望找到一份好工作
C.小周非常努力，想在不久后的干部選拔中再升一級
D.小王為了實現(xiàn)自己的理想，辭去高薪的工作回到校園
E.小趙渴望能有一個溫馨的家，過上穩(wěn)定的生活
最新試題
管理道德的前慣例層次決策的依據(jù)是（）
題型：單項選擇題
所有管理人員，無論是總經(jīng)理還是一線管理人員都要從事計劃工作，這句話體現(xiàn)了計劃的（）性質(zhì)。
題型：單項選擇題
根據(jù)路徑―目標理論，可分為下列哪幾種領導方式？（）
題型：多項選擇題
下面哪一項不屬于領導的作用？（）
題型：單項選擇題
下面不屬于管理道德類型的是（）
題型：單項選擇題
20世紀（）年代，企業(yè)社會責任運動開始在歐美發(fā)達國家逐漸興起，它包括環(huán)保、勞工和人權(quán)等方面的內(nèi)容。
題型：單項選擇題
下列屬于社會經(jīng)濟觀的是（）
題型：單項選擇題
正式組織以（）為導向開展工作，更加重視活動為組織帶來的效益。
題型：單項選擇題
某公司為了提升公司形象，決定為公司正式員工定制300套工裝。根據(jù)制造業(yè)技術的復雜程度，該公司可以考慮下列哪種類型的公司？（）
題型：單項選擇題
以下哪個不是早期激勵理論的研究范疇？（）
題型：單項選擇題