判斷題人民法院在審理勞動爭議案件中,應(yīng)遵循司法審判中的一般訴訟原則:如以事實為依據(jù),以法律為準(zhǔn)繩的原則;獨立行使審判權(quán)的原則;回避原則等。
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與用人單位連續(xù)訂立二次固定期限勞動合同的勞動者,沒有下列哪些情形時提出續(xù)訂的,用人單位應(yīng)當(dāng)與其訂立無固定期限勞動合同()。
題型:多項選擇題
關(guān)于勞動者是否可以兼職,下列說法正確的是()。
題型:單項選擇題
在訂立集體合同時,要遵循合法性要求,具體體現(xiàn)在()兩個方面。
題型:多項選擇題
經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金是指因()的原因?qū)е聞趧雍贤獬蚪K止后,支付方有義務(wù)向被支付方()支付的費用。
題型:單項選擇題
()是勞動行政部門全方位地對用人單位實施勞動合同的情況進(jìn)行監(jiān)督管理。
題型:單項選擇題
相關(guān)行政部門在其職責(zé)范圍進(jìn)行行政執(zhí)法活動時,涉及到對用人單位實施勞動合同的情況進(jìn)行監(jiān)督管理時,如果遇到問題,()
題型:單項選擇題
從事非全日制用工的勞動者可以與一個或者一個以上用人單位訂立勞動合同但是后訂立的勞動合同()先訂立的勞動合同的履行。
題型:單項選擇題
關(guān)于工會的職責(zé)下列說法正確的是()。
題型:單項選擇題
對勞動合同進(jìn)行監(jiān)督檢查關(guān)系到下列哪幾點()
題型:多項選擇題
集體合同是指()代表單位全體勞動者的共同利益,作為一方與用人單位之間經(jīng)過集體談判與協(xié)商所達(dá)成的書面協(xié)議。
題型:單項選擇題