填空題()是指通過(guò)人們對(duì)某種職業(yè)所對(duì)應(yīng)的經(jīng)濟(jì)收入,權(quán)力地位和社會(huì)聲望進(jìn)行評(píng)價(jià),從而對(duì)多種職業(yè)進(jìn)行排序的分層方法。

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1.多項(xiàng)選擇題現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)法包括()

A、工作輪換法
B、計(jì)劃性指導(dǎo)法
C、見(jiàn)習(xí)培訓(xùn)法
D、在職培訓(xùn)法
E、講授課法

2.多項(xiàng)選擇題工作-家庭邊界理論中的邊界一般分為()

A、物理邊界
B、時(shí)間邊界
C、空間邊界
D、心理邊界
E、行為邊界

3.多項(xiàng)選擇題組織在完善新員工導(dǎo)師制的過(guò)程中任重而道遠(yuǎn),包括()

A、對(duì)直接主管的激勵(lì)監(jiān)督機(jī)制
B、建立導(dǎo)師制支持系統(tǒng)
C、被指導(dǎo)者考核
D、導(dǎo)師培養(yǎng)

4.多項(xiàng)選擇題從個(gè)人進(jìn)入組織開(kāi)始,員工職業(yè)生涯通常要經(jīng)歷的時(shí)期包括()

A、職業(yè)生涯準(zhǔn)備期
B、職業(yè)生涯早期
C、職業(yè)生涯中期
D、職業(yè)生涯晚期

5.多項(xiàng)選擇題繼任計(jì)劃與管理實(shí)施中存在的問(wèn)題包括()

A、公司政治
B、透明度低
C、缺少高層管理者的支持
D、組織結(jié)構(gòu)變動(dòng)過(guò)快
E、拔苗助長(zhǎng)

最新試題

按理想的內(nèi)容分,中國(guó)共產(chǎn)黨提出的全面建設(shè)小康社會(huì)的奮斗目標(biāo),屬于()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

社會(huì)理想是人生理想的核心,它影響和制約著()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

“志不立,天下無(wú)可成之事?!闭f(shuō)明()就像一盞指路明燈。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

從“學(xué)校人”到“職業(yè)人”的角色轉(zhuǎn)換通過(guò)兩步完成,其中第一步是在學(xué)生時(shí)代做好轉(zhuǎn)換的();第二步是在首次就業(yè)后,爭(zhēng)取盡快完成角色轉(zhuǎn)換。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

中職生求職,不可避免地會(huì)遇到困難和挫折應(yīng)具有的積極心態(tài)是()①正視自我,從實(shí)際出發(fā),處理好理想與現(xiàn)實(shí)的關(guān)系②敢于競(jìng)爭(zhēng),保持良好的競(jìng)爭(zhēng)心態(tài)③敢于放棄,遇到能力不及的工作就迅速放棄④不怕困難,遇到挫折后采取積極的態(tài)度分析失敗原因

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

對(duì)職業(yè)理想和社會(huì)理想的關(guān)系,表述有誤的一項(xiàng)是()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

承擔(dān)角色責(zé)任是從“學(xué)校人”到“職人”角色轉(zhuǎn)化的基礎(chǔ),下列做法錯(cuò)誤的是()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

能體現(xiàn)職業(yè)生涯規(guī)劃與職業(yè)理想之間的關(guān)系的是()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

小麗根據(jù)自己在人際交往與溝通方面的優(yōu)勢(shì),選擇比較適合自己的文秘專(zhuān)業(yè),準(zhǔn)備將來(lái)在外資企業(yè)找一份文秘類(lèi)的工作。小麗的做法,體現(xiàn)了中職生職業(yè)生涯規(guī)劃的()特點(diǎn)。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

進(jìn)入中等職業(yè)學(xué)校后,與初中相比最大的變化,就是要學(xué)習(xí)特定的()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題