將“剝洋蔥法”運(yùn)用到設(shè)定目標(biāo)的過程主要是指目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)是（）。

時(shí)間管理的目的是什么？

由（）設(shè)立工作目標(biāo)對(duì)解決下屬阻力有好處。

判斷事情的輕重標(biāo)準(zhǔn)是（）。

下屬自我設(shè)定工作目標(biāo)時(shí)應(yīng)當(dāng)依據(jù)（）進(jìn)行分解。

時(shí)間管理的注意事項(xiàng)有（）。

下列哪些選項(xiàng)是下屬對(duì)工作追蹤的抵制的原因？（）

督促檢查應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)在目標(biāo)管理的（）位置。

以下哪個(gè)是時(shí)間管理的科學(xué)方法？（）

時(shí)間管理的對(duì)象不是“時(shí)間”，它是指面對(duì)時(shí)間而進(jìn)行的（）。