多項選擇題工作分析的原則包括（）

A.目標(biāo)明確原則
B.分工協(xié)作原則
C.標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一原則
D.流程合理原則
E.權(quán)責(zé)分明原則


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1.多項選擇題以下各項屬于人力資源特征的包括（）

A.自有性
B.再生性
C.主動性
D.創(chuàng)造性
E.能動性

3.單項選擇題薪酬設(shè)計的基本程序為（）。

A.確定組織薪酬原則和策略—進(jìn)行工作分析—進(jìn)行工作評價—市場薪酬調(diào)查—確定薪酬制度結(jié)構(gòu)—薪酬制度的制定和實施
B.確定組織薪酬原則和策略—進(jìn)行工作評價—進(jìn)行工作分析—市場薪酬調(diào)查—確定薪酬制度結(jié)構(gòu)—薪酬制度的制定和實施
C.確定組織薪酬原則和策略—市場薪酬調(diào)查—進(jìn)行工作分析—進(jìn)行工作評價—確定薪酬制度結(jié)構(gòu)—薪酬制度的制定和實施
D.確定組織薪酬原則和策略—進(jìn)行工作分析—市場薪酬調(diào)查—進(jìn)行工作評價—確定薪酬制度結(jié)構(gòu)—薪酬制度的制定和實施

4.單項選擇題下列選項中屬于高彈性薪酬模型特點(diǎn)的是（）

A.績效薪酬與基本薪酬各占一定比例
B.基本薪酬所占比例很高，績效薪酬等所占比例很低
C.績效薪酬是主要組成部分，基本薪酬等所占比例很低
D.員工收入波動小，員工很有安全感

5.單項選擇題ERG理論是由著名學(xué)者（）提出的。

A.馬斯洛
B.赫茲伯格
C.麥克利蘭
D.奧德弗

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