多項選擇題當組織內部出現(xiàn)下列（）情況時，就需要對組織進行變革。

A、決策失靈
B、溝通阻塞
C、缺乏創(chuàng)新
D、組織機能失效


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1.多項選擇題被編碼的信息會受到以下（）因素的影響。

A、編碼者的技能
B、編碼者的態(tài)度
C、知識
D、社會文化系統(tǒng)

2.多項選擇題勒溫的三種極端理論認為存在三種極端的領導工作作風，分別是（）。

A、專制作風
B、民主作風
C、放任自流作風
D、獨斷作風
E、家長式作風

3.多項選擇題公平與否是一個相當復雜的問題，因為它與（）都有關。

A、個人的主觀判斷
B、個人所持的公平標準
C、績效的評定辦法
D、評定人

4.多項選擇題佛魯姆的期望理論中，期望概率是指當事人主觀判斷的概率，它與個人的（）有關。

A、能力高低
B、經驗多少
C、年齡
D、愿意做出的努力程度

5.多項選擇題依據溝通信息的流向，正式溝通的基本形態(tài)有（）。

A、下行溝通
B、上行溝通
C、斜向溝通
D、平行溝通