單項選擇題團隊管理中,()管理可以讓員工了解組織發(fā)展目標(biāo),參與管理活動,提高工作的積極性。
A、領(lǐng)導(dǎo)決策
B、員工參與
C、中層決策
D、規(guī)章制度嚴(yán)格
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1.單項選擇題最高境界的守法是()。
A、法律的底線不能逾越,道德的責(zé)任不能丟失
B、道德的紅線不能觸碰,法律的義務(wù)不能拋棄
C、法律的義務(wù)不能拋棄,道德的責(zé)任不能丟失
D、恪守道德規(guī)范
2.單項選擇題依法治國要求建立()。
A、無限政府
B、權(quán)威政府
C、有限政府
D、權(quán)力政府
3.單項選擇題(),是我國社會主義法治建設(shè)的一條基本經(jīng)驗。
A、尊重法律權(quán)威
B、依法治國
C、把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫徹到依法治國全過程和各方面
D、依憲治國
4.單項選擇題對抗性沖突處理方式屬于自信但不合作型,是人際沖突中的()處理模式。
A、“贏一贏”
B、“贏一輸”
C、“輸一輸”
D、“輸一輸---贏”
5.單項選擇題事業(yè)單位工作人員在本單位連續(xù)工作滿10年且距法定退休年齡不足()年,提出訂立聘用至退休的合同的,事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)與其訂立聘用至退休的合同。
A、8
B、10
C、12
D、15
最新試題
執(zhí)行者的誤區(qū)包括:()和()。
題型:填空題
自信常見的行為包括()。
題型:多項選擇題
執(zhí)行力不強的表現(xiàn)有:()
題型:多項選擇題
關(guān)系的建立典型行為包括和很多今后可能提供幫助的人建立()的關(guān)系。
題型:單項選擇題
組織中的中層管理者,其角色定位應(yīng)在于:()、()、()、()。
題型:填空題
影響領(lǐng)導(dǎo)層做出最終決策的因素有:()、()。
題型:填空題
創(chuàng)新服務(wù)力制度執(zhí)行步驟一共有()條。
題型:填空題
決策目標(biāo)制定前未做好(),制定后出現(xiàn)反覆,朝令夕改,無所遵行,容易造成資源浪費。
題型:單項選擇題
技術(shù)創(chuàng)新服務(wù)力的主要內(nèi)容包括:()、()、()、()、()。
題型:填空題
人的創(chuàng)新精神包括:創(chuàng)新意識;創(chuàng)新情感;創(chuàng)新意志。
題型:判斷題