填空題影響領導層做出最終決策的因素有:()、()。
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3.多項選擇題執(zhí)行力不強的表現(xiàn)有:()
A.機械執(zhí)行;
B.趨利執(zhí)行;
C.無效執(zhí)行;
D.應付執(zhí)行;
E.低效執(zhí)行。
4.多項選擇題創(chuàng)新人格的培養(yǎng)應該著手的方面包括:()
A.創(chuàng)新創(chuàng)造意識和寬松環(huán)境;
B.膽識、毅力和活力;
C.追求卓越和自我激勵;
D.創(chuàng)意思維拓展;
E.潛意識的開發(fā)。
5.填空題管理的杠桿在于()。
最新試題
專業(yè)技術人員服務力的形式性要素是()。
題型:填空題
創(chuàng)新思維包括()方面。
題型:多項選擇題
面對領導的批評時,一般的,解釋、反駁,可以等()小時以后再進行。
題型:填空題
個體執(zhí)行力是組織執(zhí)行力的細胞。
題型:判斷題
技術創(chuàng)新服務力的主要內容包括:()、()、()、()、()。
題型:填空題
關系的建立典型行為包括和很多今后可能提供幫助的人建立()的關系。
題型:單項選擇題
勝任力,就是專業(yè)服務力,創(chuàng)新服務力,其中()是表象的,在表面上就可以看出來的。
題型:單項選擇題
組織創(chuàng)新的核心內容是:()。
題型:填空題
能夠發(fā)現(xiàn)和提出問題并由自己回答或請教別人回答的能力是()
題型:填空題
促進控制與執(zhí)行要做到:事前、事中、事后都要跟進;授權不授責;對身兼管理責任的人進行監(jiān)督;澄清觀點明確任務。
題型:判斷題