A、完善和發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義制度，推進(jìn)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化
B、積極創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富，提高人民物質(zhì)生活水平
C、提高綜合國(guó)力，增強(qiáng)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力
D、加大改革開(kāi)放的深度和廣度，推進(jìn)社會(huì)全面進(jìn)步
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A、推動(dòng)社會(huì)平穩(wěn)發(fā)展、提高生活水平
B、創(chuàng)造更多社會(huì)財(cái)富、增進(jìn)人民福祉
C、健全市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制、促進(jìn)公平競(jìng)爭(zhēng)
D、促進(jìn)社會(huì)公平正義、增進(jìn)人民福祉
A、積極運(yùn)用
B、合理運(yùn)用
C、運(yùn)用和推廣
D、運(yùn)用和規(guī)范
A、紀(jì)檢機(jī)構(gòu)
B、監(jiān)督機(jī)構(gòu)
C、反腐敗協(xié)調(diào)小組
D、協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)
A.上級(jí)黨委領(lǐng)導(dǎo)
B.上級(jí)紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)
C.上級(jí)組織部門領(lǐng)導(dǎo)
D.上級(jí)反腐敗協(xié)調(diào)小組領(lǐng)導(dǎo)
A、紀(jì)檢監(jiān)察部門
B、紀(jì)律檢查委員會(huì)
C、反腐敗協(xié)調(diào)小組
D、反腐監(jiān)督部門
最新試題
特別適于對(duì)新員工培訓(xùn)的是（）
組織根據(jù)各個(gè)員工的特長(zhǎng)、興趣與愛(ài)好不同，進(jìn)行人力資源配置和開(kāi)發(fā)，做到人盡其才，才盡其用，促進(jìn)員工的發(fā)展。這是指組織生涯規(guī)劃作用中的（）
通常表現(xiàn)為自信、進(jìn)取、精力充沛、盛氣凌人等個(gè)性特質(zhì)，會(huì)被吸引去從事那些包含著大量以影響他人或獲得權(quán)力為目的職業(yè)。這是哪一種職業(yè)性向（）
采用一組模擬情景和模擬工作任務(wù)來(lái)對(duì)管理人員進(jìn)行培訓(xùn)的方法是指（）
幫助員工認(rèn)清未來(lái)的職業(yè)發(fā)展道路，明確職業(yè)發(fā)展方向，從而使員工從更高的角度看待工作和生活中的各種問(wèn)題和選擇。這是指組織生涯規(guī)劃作用中的（）
員工組織社會(huì)化過(guò)程是員工融入組織成為合格員工的過(guò)程，個(gè)人對(duì)崗位的適應(yīng).組織文化的適合和職業(yè)心理的轉(zhuǎn)換。這是指組織生涯規(guī)劃作用中的（）
不屬于組織生涯規(guī)劃對(duì)員工的作用的是（）
組織發(fā)展的重點(diǎn)不包括（）
以下關(guān)于個(gè)人職業(yè)生涯開(kāi)發(fā)的目標(biāo)，表述正確的有（）
比較靈活，易于安排和設(shè)計(jì)，但訓(xùn)練效率比較低，不能同時(shí)培訓(xùn)很多人指的是（）