A、赫茲伯格的雙因素理論
B、弗羅姆的期望理論
C、麥克利蘭的成就需要理論
D、亞當(dāng)斯的公平理論E、斯金納的強(qiáng)化理論
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A、縱向變動(dòng)
B、橫向變動(dòng)
C、核心變動(dòng)
D、水平變動(dòng)
E、外圍變動(dòng)
A、個(gè)體
B、群體
C、組織
D、集體
E、環(huán)境
A、工作再設(shè)計(jì)
B、目標(biāo)管理
C、建立社會(huì)技術(shù)系統(tǒng)
D、建立規(guī)章制度
A、人際關(guān)系
B、協(xié)作愿望
C、共同目標(biāo)
D、信息溝通
A.成員受益程度
B.成員人數(shù)
C.對(duì)成員的控制方式
D.社會(huì)功能
最新試題
決策制定的影響因素有哪些?()
企業(yè)一些員工面臨被裁員時(shí),會(huì)增加相互依賴性,可能會(huì)形成一個(gè)凝聚力強(qiáng)的群體和管理層進(jìn)行談判,這是群體成員之間依賴感的()基礎(chǔ)。
以下不屬于基于學(xué)習(xí)方式的組織學(xué)習(xí)過(guò)程模型的是()
組織溝通的種類劃分依據(jù)包括()。
以下哪個(gè)理論認(rèn)為,人們?cè)诠ぷ髦械臐M意和不滿主要是由保健因素和激勵(lì)因素引起的?()
以下不屬于頭腦風(fēng)暴法的是()
以下哪個(gè)不是群體行為特征的表現(xiàn)?()
群體決策過(guò)程中,為了避免群體極化,應(yīng)該采取以下哪種措施?()
波特-勞勒的綜合激勵(lì)模型包括以下哪些因素?()
早期的工業(yè)心理學(xué)派的代表人物不包括以下哪位?()