A.合作成員間缺乏了解； B.合作成員間缺乏耐心； C.合作成員間缺乏諒解。
A.普通成員之間的信任危機； B.新老成員之間的信任危機； C.合作發(fā)起人與其他成員的信任危機；
（1）明確的團隊目標； （2）健全的運行規(guī)則； （3）分享團隊的資源； （4）著眼于整體利益。
最新試題
簡述行為風格差異大致可分為哪四類？
簡述非傳統(tǒng)安全威脅具有哪些特點？
簡述結構失衡的主要原因？
簡述激勵機制不健全的具體表現(xiàn)？
簡述結構失衡的主要表現(xiàn)？
簡述正確定位角色的意義？
簡述信任危機的個體表現(xiàn)？
簡述準確定位角色的方法？
簡述弘揚“和合”思想的時代意義？
簡述合作與共贏是市場經(jīng)濟發(fā)展的內(nèi)在要求？