A.適宜性、客觀性、公正性及承諾兌現(xiàn)情況
B.適宜性、客觀性、公正性及效率
C.客觀性、充分性、公正性及有效性
D.適宜性、充分性、公正性及有效性
E.適宜性、充分性、有效性及效率
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A.科室主任
B.最高管理層
C.質(zhì)量主管、技術(shù)主管
D.全體中層骨干
E.相關(guān)職能部門人員
A.文件控制
B.記錄控制
C.管理評(píng)審
D.糾正措施
E.預(yù)防措施
A.協(xié)調(diào)性
B.可行性
C.遵從性
D.可操作性
E.可檢查性
A.內(nèi)容真實(shí)、格式規(guī)范
B.填寫、審核、批準(zhǔn)等簽字齊全
C.記錄內(nèi)容如需要更改時(shí),應(yīng)盡量將原內(nèi)容涂掉,在其旁邊重新書寫正確的內(nèi)容
D.記錄保存完好、整潔
E.對(duì)填寫人員應(yīng)當(dāng)進(jìn)行適當(dāng)培訓(xùn)
A.作業(yè)指導(dǎo)書是對(duì)程序文件的展開和細(xì)化
B.從屬于質(zhì)量手冊(cè)或程序文件
C.是對(duì)質(zhì)量手冊(cè)或程序文件的支持和補(bǔ)充
D.每個(gè)程序文件都需要有作業(yè)指導(dǎo)書支持
E.比程序文件規(guī)定的更詳細(xì)、更具體、更單一
最新試題
致力于提供質(zhì)量要求會(huì)得到滿足的信任,即為()。
適合的SOP應(yīng)滿足下列要求,但不包括()。
作業(yè)指導(dǎo)書也稱作標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程(SOP),是質(zhì)量管理體系的重要組成部分,對(duì)其闡述不正確的是哪項(xiàng)()。
自上而下編寫質(zhì)量體系文件的方法不具備的特點(diǎn)是()。
下列不屬于質(zhì)量管理基本原則的是()。
質(zhì)量管理體系文件中編寫量最大的通常是()。
ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)是從哪四個(gè)方面規(guī)范質(zhì)量管理的()。
質(zhì)量管理體系是指建立質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)并實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)的一組相互關(guān)聯(lián)和相互作用的要素,質(zhì)量管理體系是由四個(gè)要素構(gòu)成的,以下選項(xiàng)中哪項(xiàng)是不正確的()。
用于實(shí)現(xiàn)質(zhì)量管理體系持續(xù)改進(jìn)的PDCA循環(huán)理論的提出者是()。
操作類作業(yè)指導(dǎo)書(即操作指導(dǎo)書)的內(nèi)容一般不包括()。