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A.職位權(quán)力、任務(wù)結(jié)構(gòu)、領(lǐng)導(dǎo)與下屬的關(guān)系
B.職位權(quán)力、領(lǐng)導(dǎo)者性格、領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)
C.職位權(quán)力、下屬素質(zhì)、領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)
D.下屬素質(zhì)、管理跨度、任務(wù)結(jié)構(gòu)
A.1.1型
B.1.9型
C.9.1型
D.9.9型
A.領(lǐng)導(dǎo)是有職位的人
B.領(lǐng)導(dǎo)是有下屬的人
C.領(lǐng)導(dǎo)是有影響力的人
D.領(lǐng)導(dǎo)是有很強(qiáng)判斷力的人
A.經(jīng)濟(jì)人假設(shè)
B.社會人假設(shè)
C.有限理性人假設(shè)
D.自我實(shí)現(xiàn)人假設(shè)
最新試題
有效的全球化經(jīng)營者必須具備以下四種關(guān)鍵的知識與能力,它們是一個整體,其落腳點(diǎn)是()
下列影響決策的因素中,不屬于決策主體因素的是()
非股權(quán)安排的主要特征是不以股權(quán)控制為目標(biāo),所涉及的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)較小。下列幾種國際市場進(jìn)入方式中屬于非股權(quán)安排的有()
組織目標(biāo)之所以需要協(xié)調(diào),是因?yàn)槟繕?biāo)具有以下性質(zhì)()
買方具有較高討價(jià)還價(jià)能力的是()
在按職能劃分的計(jì)劃中,()是組織的主要計(jì)劃。
以下屬于戰(zhàn)術(shù)計(jì)劃的是()
管理學(xué)上的雙子星座是()
影響跨國公司國際經(jīng)營進(jìn)入方式選擇的因素包括()
要使考評方案取得成效,必須讓那些受過專門評估培訓(xùn)的()直接參與到方案實(shí)施中來。