A.項目管理權力平衡困難
B.項目團隊成員在項目后期沒有歸屬感
C.容易出現(xiàn)資源重復配置的問題
D.項目管理沒有正式的權威性
E.項目成員處于多頭領導狀態(tài)
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A.人力資源管理
B.溝通管理
C.財務管理
D.信息管理
E.行政和后勤管理
A.職能式
B.強矩陣式
C.平衡矩陣式
D.弱矩陣式
A.專業(yè)技術支持
B.生產力水平支持
C.宏觀知識支持
D.管理技術支持
A.復合式項目組織結構的最大特點是方式靈活
B.公司可根據(jù)具體項目與公司的情況確定項目管理的組織形式,而不受現(xiàn)有模式的限制,因而在發(fā)揮項目優(yōu)勢與人力資源優(yōu)勢等方面具有方便靈活的特點
C.在公司的項目管理方面容易造成管理混亂,項目的信息流、項目的溝通容易產生障礙,公司的項目管理制度不易較好地貫徹執(zhí)行
D.項目團隊成員在項目后期沒有歸屬感。團隊成員不得不為項目結束后的工作投入相當?shù)木M行考慮,影響項目的后期工作
E.復合式組織結構具有項目管理權力平衡困難的特點
A.職能式
B.矩陣式
C.復合式
D.交叉式
最新試題
按目前國際上通行的分類方式,工程項目組織結構的基本形式可以分成()。
下列關于業(yè)主對項目管理的表述中,正確的是()
確定項目管理組織結構形式和有效地進行組織工作的重要前提是()。
有專職的項目經理和項目行政人員的組織結構形式是()。
從實力、弱點、機會、威脅方面檢查項目,進而擴大考慮風險范圍的方法是()
關于復合式組織結構的優(yōu)缺點的表述,正確的是()。
根據(jù)項目專業(yè)特點,將項目直接安排到公司某一部門內進行,這屬于()組織形式。
屬于新的管理組織設計原則的是()。
對項目的全面總體安排和實施進行協(xié)調、溝通與控制的直接管理子系統(tǒng)是()。
工程項目直接管理子系統(tǒng)包括項目()。