A.規(guī)范性
B.集權(quán)度
C.復(fù)雜性
D.穩(wěn)定性
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你可能感興趣的試題
A.部門結(jié)構(gòu)
B.層次結(jié)構(gòu)
C.職能結(jié)構(gòu)
D.職權(quán)結(jié)構(gòu)
A.職權(quán)結(jié)構(gòu)
B.橫向結(jié)構(gòu)
C.縱向結(jié)構(gòu)
D.職能結(jié)構(gòu)
A.一名員工會(huì)有兩個(gè)領(lǐng)導(dǎo)
B.組織內(nèi)部會(huì)有兩個(gè)層次的協(xié)調(diào)
C.相對(duì)增加高層管理人員的負(fù)擔(dān)
D.多應(yīng)用于軍事工業(yè)以及航天工業(yè)類公司
E.產(chǎn)品部門(或項(xiàng)目小組)所形成的橫向聯(lián)系靈活多樣
A.組織設(shè)計(jì)可以分為靜態(tài)設(shè)計(jì)和動(dòng)態(tài)設(shè)計(jì)兩種形式
B.只對(duì)組織結(jié)構(gòu)進(jìn)行的設(shè)計(jì)稱為動(dòng)態(tài)設(shè)計(jì)
C.同時(shí)對(duì)組織結(jié)構(gòu)和運(yùn)行制度進(jìn)行的設(shè)計(jì)稱為靜態(tài)設(shè)計(jì)
D.古典的組織設(shè)計(jì)理論是靜態(tài)的
E.現(xiàn)代的組織設(shè)計(jì)理論是動(dòng)態(tài)的
A.學(xué)院型
B.棒球隊(duì)型
C.俱樂部型
D.堡壘型
最新試題
以結(jié)構(gòu)為中心的變革包括()
具有直線—參謀制特點(diǎn)的組織形式屬于()。
按照美國學(xué)者桑南菲爾的組織文化分類,()。這一組織非常重適應(yīng)、忠誠度和承諾。
關(guān)于組織文化與組織設(shè)計(jì)的說法,正確的是()。
關(guān)于該企業(yè)組織設(shè)計(jì)的說法,錯(cuò)誤的是()。
關(guān)于矩陣組織缺點(diǎn)的說法,錯(cuò)誤的是()。
組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的特征因素不包括()。
下列方法中,不屬于傳統(tǒng)組織發(fā)展方法中人文技術(shù)的是()。
不屬于組織結(jié)構(gòu)的權(quán)變因素的是()。
組織中員工以同種方式完成相似工作的程度指的是組織結(jié)構(gòu)的()。