A.盈虧平衡點 B.邊際盈利點 C.安全盈利點 D.可能盈利點
最新試題
薪酬縱向結構的調整方法不包括（）
以下不屬于個人福利的是（）
薪酬結構設計的基本步驟中，第二步是（）
正式調查不包括（）
非豁免員工包括（）
以下不屬于薪酬調查的主體是（）
可以直接衡量的結果性指標是（）
以下屬于與職位結構相匹配的薪酬結構類型是（）
以下屬于薪酬溝通的視聽媒介是（）
崗位等級工資制度的優(yōu)點有（）