A.利益驅(qū)動(dòng)
B.感情融
C.個(gè)人與企業(yè)理想目標(biāo)一
D.職業(yè)保障
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A.外在表現(xiàn)
B.內(nèi)在基礎(chǔ)
C.必要前提
D.必然要求
A.前提;
B.重要基礎(chǔ);
C.根本著力點(diǎn);
D.根本基礎(chǔ)。
A.企業(yè)
B.社會(huì)
C.人
D.國家
A.企業(yè)文化
B.媒體組織
C.顧問公司
D.政府機(jī)關(guān)
A.經(jīng)濟(jì)文化;
B.物質(zhì)文化;
C.精神文化;
D.制度和行為文化。
最新試題
企業(yè)文化氛圍的作用是()
內(nèi)部溝通的基本原則包括()
某企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)框架是傳統(tǒng)框架,掌權(quán)人試圖對(duì)下屬保持絕對(duì)控制.則該企業(yè)文化類型是().
國家電網(wǎng)公司科學(xué)發(fā)展的戰(zhàn)略保障是黨的建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)和()
俱樂部、協(xié)會(huì)、專業(yè)團(tuán)體等組織的企業(yè)文化,基本上屬于().
根據(jù)威廉姆·奧奇的“團(tuán)體控制”理論,相對(duì)于官僚控制,團(tuán)體控制具有的特征有().
中國傳統(tǒng)文化對(duì)現(xiàn)代企業(yè)文化建設(shè)的獨(dú)特功能和積極作用是()
國家電網(wǎng)公司對(duì)員工服務(wù)行為規(guī)定的底線、不能逾越的“紅線”是()
內(nèi)部溝通的作用表現(xiàn)在()
統(tǒng)一價(jià)值理念的基本要求是全面加強(qiáng)企業(yè)倫理道德建設(shè),將公司()和核心價(jià)值觀