目前我國經(jīng)營者年薪制有三種模式，其中一元結構模式將其全部收入設計為（）。

根據(jù)我國有關政策規(guī)定，允許參與員工持股計劃的人員通常包括（）。

股票期權授予日與獲授股票期權首次可以行權日之間間隔不得少于（）。

長期績效獎勵計劃有（）。

員工持股計劃中，對股本進行設計時需要考慮的因素有（）。

建立全面薪酬戰(zhàn)略的步驟主要可分為（）。

關于薪酬管理的陳述，正確的是（）。

下列對團隊獎勵計劃的描述，正確的是（）。

關于股票增值權，下列說法錯誤的是（）。

作為一種創(chuàng)新的激勵機制，股票增值權具有的特點包括（）。