單項(xiàng)選擇題招聘中的雙向選擇是勞動力資源配置的基本原則。它的特點(diǎn)是（）。

A.企業(yè)自主擇人
B.企業(yè)和勞動者的選擇一致
C.勞動者自主擇業(yè)
D.企業(yè)自主擇人和勞動者自主擇業(yè)


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1.單項(xiàng)選擇題無領(lǐng)導(dǎo)小組討論法可測評參試者的（）。

A.團(tuán)體決策以及邏輯思維能力
B.自身角色的認(rèn)知能力和自信心
C.專業(yè)知識、技術(shù)以及分析、解決問題的能力
D.溝通技巧、組織能力、壓力處理以及人際關(guān)系的敏感度

2.單項(xiàng)選擇題人事部經(jīng)理準(zhǔn)備將一職工提升為車間主任，這一規(guī)劃屬于人力資源規(guī)劃中哪一規(guī)劃（）。

A.補(bǔ)充規(guī)劃
B.培養(yǎng)開發(fā)計(jì)劃
C.晉升計(jì)劃
D.配備規(guī)劃

3.單項(xiàng)選擇題在組織出現(xiàn)短期過剩的情況下，采?。ǎ┑姆椒ū容^適合。

A.招聘凍結(jié)
B.提前退休
C.增加無薪休假
D.裁員

4.單項(xiàng)選擇題企業(yè)組織中層次最低、約束范圍最寬的制度規(guī)范是（）。

A.技術(shù)規(guī)范
B.企業(yè)基本制度
C.業(yè)務(wù)規(guī)范
D.個人行為規(guī)范

5.單項(xiàng)選擇題由有經(jīng)驗(yàn)的工人或主管在工作崗位上對受訓(xùn)者進(jìn)行培訓(xùn)，這種培訓(xùn)方法是（）

A.工作指導(dǎo)法
B.工作調(diào)換法
C.特別任務(wù)法
D.個別指導(dǎo)法