A.目標(biāo)激勵(lì)
B.培育和發(fā)展激勵(lì)
C.支持激勵(lì)
D.關(guān)懷和尊重激勵(lì)
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A.盈虧平衡點(diǎn)分析法
B.期望值決策法
C.德?tīng)柗品?br />
D.頭腦風(fēng)暴法
A、多角化發(fā)展戰(zhàn)略
B、成本領(lǐng)先戰(zhàn)略
C、差異化戰(zhàn)略
D、聚焦戰(zhàn)略
A、決策要有明確的目標(biāo)
B、決策要有兩個(gè)以上備選方案
C、選擇后的行動(dòng)方案,必須付諸實(shí)施
D、決策是各級(jí)各類主管人員的首要工作
A、效能
B、效率
C、組織
D、效果
A.傳統(tǒng)階段,起飛前階段,起飛階段,成熟階段,高消費(fèi)階段
B.傳統(tǒng)階段,起飛階段,起飛前階段,成熟階段,高消費(fèi)階段
C.起飛階段,起飛前階段,傳統(tǒng)階段,成熟階段,高消費(fèi)階段
D.起飛前階段,起飛階段,傳統(tǒng)階段,成熟階段,高消費(fèi)階段
最新試題
預(yù)算控制的功能包括()。
反饋控制可以采用的方法包括()。
下列哪些屬于計(jì)劃工作的基本程序?()
下列哪些方式屬于組織文化建設(shè)的主要途徑?()
某餐飲企業(yè)進(jìn)行內(nèi)部環(huán)境分析時(shí),需要重點(diǎn)考察以下哪些方面?()
李經(jīng)理認(rèn)為員工個(gè)人能力不同,需要區(qū)別對(duì)待,為此他在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí)()。
公司業(yè)務(wù)范圍不斷擴(kuò)大,在調(diào)整組織結(jié)構(gòu)時(shí),CEO應(yīng)該注意()。
波特五力模型主要分析了企業(yè)外部環(huán)境中的哪些因素?()
分析經(jīng)營(yíng)環(huán)境的結(jié)果可以用于哪些方面?()
組織應(yīng)該如何面對(duì)所處的環(huán)境?()