不屬于錯(cuò)誤解雇的不利后果的是（）。

飯店薪酬設(shè)計(jì)的基本依據(jù)和前提是（）。

分區(qū)法規(guī)常常對(duì)某一特定地區(qū)將要建設(shè)的建筑類(lèi)型做出限制。

目前，世界上還沒(méi)有一家主要的跨國(guó)飯店公司是建立于非洲的。

幫助實(shí)現(xiàn)旅游產(chǎn)品或服務(wù)從供應(yīng)商向消費(fèi)者轉(zhuǎn)移的一系列營(yíng)銷(xiāo)或銷(xiāo)售組織是（）。

20世紀(jì)50年代末期首家利用全國(guó)預(yù)訂系統(tǒng)的飯店集團(tuán)是（）。

多樣的產(chǎn)品和服務(wù)、細(xì)分的產(chǎn)業(yè)部門(mén)，以及復(fù)雜的分銷(xiāo)鏈?zhǔn)锹糜螛I(yè)的特征。

外派經(jīng)理應(yīng)具備的特點(diǎn)有（）。

異質(zhì)的文化接觸引起原有文化模式的變化的現(xiàn)象是（）。

飯店聯(lián)號(hào)采取的擴(kuò)張戰(zhàn)略包括（）。