職場人際沖突的來源主要有（）。

對積極心態(tài)描述錯誤的是（）。

樹立合理的信念主要有以下方法：（）。

美國心理學家詹姆斯將自我劃分為（）。

知識型員工過勞的原因是（）。

個體采取生理的、認知的、行為的活動來減少情緒痛苦，屬于（）

照顧憤怒的最好方式是（）。

情商不可測。

（）不僅是自殺的主要因素，而且已經(jīng)成為危害人類健康的主要疾病之一。

以下關(guān)于人格的定義，哪些是正確的（）