A.發(fā)現(xiàn)內部控制的漏洞
B.評估內部控制的有效性
C.熟悉公司內部控制的基本流程
D.記錄對公司內部控制框架的理解情況
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.內部環(huán)境中存在欺詐風險
B.確定某位職員的工作有沒有在其規(guī)定的職責之內
C.流程簡單的重要程序
D.流程步驟復雜的過程
A.公司的采購政策尚未得到更新。
B.公司沒有利用其供應商按采購數(shù)量提供的折扣。
C.公司沒有為已收貨物的付款規(guī)定恰當級別的授權。
D.公司在收到貨物之前就對供應商付款。
A.從供應商處取得的資料
B.通過實物檢查獲得的證據(jù)
C.詢問管理部門的記錄
D.觀察被審計單位處理過程
A.甲公司編制的連續(xù)編號的驗收單
B.采購發(fā)票
C.供應商提供的月末對賬單
D.甲公司編制的連續(xù)編號的訂購單
A.按照來源分為:內部證據(jù)、外部證據(jù)
B.按照重要性分為:首要證據(jù)、次要證據(jù)、意見證據(jù)、附屬證據(jù)等
C.按照說服力分為:可充分信任證據(jù)、可部分信任證據(jù)和不可信任證據(jù)
D.按照法律概念分為:直接證據(jù)、旁證、最優(yōu)證據(jù)等
最新試題
某金融機構的內部審計師對貸款委員會批準的50筆貸款業(yè)務審計后發(fā)現(xiàn),其中有5筆貸款超過了原來的批準額度。審計師采取下列哪項行動是合適的()
在審查企業(yè)流程過程中,內部審計師可以()
審計人員往往對首席審計執(zhí)行官計劃進行的改變有抵觸情緒,改變這種局面的最佳方式是()
以下哪種條件是成功的變革管理所必需的()Ⅰ.果斷作出決定并采取必要措施Ⅱ.組織的傳統(tǒng)受到尊重Ⅲ.變革帶來提高或改良Ⅳ.內部和外部交流得到控制
在關于健康和安全政策的審計業(yè)務中,內部審計師認為員工受傷率過高的問題涉及管理目標,并建議采取同時符合原目標和職業(yè)安全與健康管理局(OSHA)的要求的替代政策??蛻粽J為實施該建議成本太高,認為內審師的替代措施不足。下面哪項是內部審計師最好的做法()
以下哪項陳述精確描述了混合審查()
某審計師在對鋼鐵企業(yè)開展財務審計時,發(fā)現(xiàn)公司煙囪排放出大量污染氣體,該鋼鐵企業(yè)設有環(huán)境安全部門,而且本次的審計范圍不包括環(huán)境問題。對此內部審計師最恰當?shù)淖龇ㄊ牵ǎ?/p>
以下哪項審計計劃活動對了解公司當前面臨的風險價值最少()
內部審計師在承接設計業(yè)績考評體系的咨詢工作時,以下哪項活動不能在該咨詢業(yè)務的過程中得到展開()
某內部審計師精通數(shù)據(jù)處理系統(tǒng)的信息技術知識,則該內部審計員可以()