A.成本方針分析
B.成本預(yù)測工作的分析
C.成本計劃工作的分析
D.成本控制職能的分析
E.成本核算的分析
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A.訂購方式是否符合物資特點
B.訂購環(huán)境的影響
C.訂購技術(shù)分析
D.采購物資數(shù)量和定點協(xié)作情況分析
E.訂購計劃分析
A.人才戰(zhàn)略咨詢
B.勞動管理咨詢
C.人才資源管理咨詢
D.工資分配咨詢
E.勞動組織工作咨詢
A.企業(yè)環(huán)境形象戰(zhàn)略
B.企業(yè)整體形象戰(zhàn)略
C.企業(yè)員工共同信念戰(zhàn)略
D.企業(yè)職工形象戰(zhàn)略
A.產(chǎn)品性能的競爭力
B.產(chǎn)品單位成本
C.產(chǎn)品的價格需求彈性
D.定價目標(biāo)與企業(yè)營銷戰(zhàn)略的一致性
A.環(huán)境信息的真實性
B.咨詢對象企業(yè)的行業(yè)特點
C.企業(yè)市場營銷的競爭性
D.市場營銷的社會性
最新試題
企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人素質(zhì)通??梢哉J(rèn)為由三個維度組成,這便是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人素質(zhì)三維模型。這三個維度分別是()
企業(yè)戰(zhàn)略診斷的目的是明確最關(guān)鍵的戰(zhàn)略問題,診斷時一般從哪些方面考慮。
造成企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)不合理情況的原因是多方面的,主要有()
簡述綜合調(diào)查分析的內(nèi)容。
簡述后續(xù)服務(wù)階段主要包括哪些內(nèi)容。
下列屬于能力開發(fā)和教育訓(xùn)練診斷的要點的是()
人力資源管理的后續(xù)服務(wù)階段的工作內(nèi)容有()
簡述戰(zhàn)略綜合調(diào)查中的注意事項。
影響組織模式選擇的主要權(quán)變因素包括()
簡述企業(yè)變革的類型。