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管理學(xué)章節(jié)練習(xí)(2020.06.06)

單項(xiàng)選擇題
下列不屬于決策者只尋求滿意結(jié)果的原因是（）。
A.只能滿足于在現(xiàn)有方案中尋找
B.決策者能力的缺乏
C.選擇最佳方案需要花大量的時(shí)間和金錢
D.決策者只需要有滿意的結(jié)果
多項(xiàng)選擇題
管理創(chuàng)新的原則有（）。
A.突破傳統(tǒng)思維束縛
B.系統(tǒng)分析面臨的機(jī)會(huì)與威脅
C.現(xiàn)實(shí)的需要和未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)并重
D.明確創(chuàng)新的目的
E.明確組織目標(biāo)
名詞解釋
物聯(lián)網(wǎng)
答案：
判斷題
目標(biāo)管理是由美國(guó)學(xué)者泰勒提出的。
答案：錯(cuò)誤
判斷題
消極情緒較強(qiáng)的人總是情緒不佳。
答案：錯(cuò)誤
判斷題
任何形式的組織變革必然同時(shí)伴隨著組織文化的變革
答案：正確
問答題
企業(yè)不同發(fā)展階段的組織特點(diǎn)？
答案：A.創(chuàng)業(yè)：組織是小規(guī)模、非官僚、非規(guī)范化，重點(diǎn)在于及時(shí)調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)。
B.集合：擁有較多的職能部門，但權(quán)力依然...
名詞解釋
階梯原理
答案：
每人都應(yīng)該清楚自己應(yīng)該向誰(shuí)匯報(bào)，以及擁有的權(quán)力與承擔(dān)的責(zé)任。
問答題
試比較分析外部招聘與內(nèi)部提升管理人員的優(yōu)劣勢(shì)。
答案：外部招聘
優(yōu)點(diǎn)：具有外部競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，有利于平息并緩和內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)者之間的關(guān)系，能為組織輸送新鮮血液。
缺點(diǎn)...
問答題
分權(quán)的標(biāo)志是什么？影響分權(quán)的因素有哪些？
答案：1、標(biāo)志：關(guān)鍵在于決策權(quán)或命令權(quán)是保留還是下放。2、分權(quán)途徑：（1）制度分權(quán)：改變組織設(shè)計(jì)中的權(quán)力分配；（2）主管人員在...