判斷題最低成本法是指對(duì)小尹確定卻不易計(jì)量的多個(gè)同類(lèi)對(duì)象的實(shí)施成本進(jìn)行比較,評(píng)價(jià)績(jī)效目標(biāo)實(shí)現(xiàn)程度的一種方法。
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3.多項(xiàng)選擇題訪(fǎng)談對(duì)象通常主要分為()。
A.財(cái)政資金管理主體
B.財(cái)政資金使用主體
C.供應(yīng)商
4.多項(xiàng)選擇題權(quán)重設(shè)計(jì)要遵循以下原則()
A.體現(xiàn)資金占比
B.效果權(quán)重大于產(chǎn)出權(quán)重
C.統(tǒng)一設(shè)置
D.根據(jù)評(píng)價(jià)重點(diǎn)適度調(diào)整
5.多項(xiàng)選擇題以下屬于績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)設(shè)計(jì)原則的是()。
A.相關(guān)性
B.明確性
C.重要性
D.系統(tǒng)性
最新試題
政府績(jī)效管理的第一環(huán)節(jié)是()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
對(duì)不同等級(jí)的公務(wù)員要按其管理權(quán)限實(shí)行()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
360度考核盡可能綜合來(lái)自()等各方面的信息,盡可能做到公平公正
題型:多項(xiàng)選擇題
效能關(guān)心的問(wèn)題是()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
珠海市推行的“萬(wàn)人評(píng)議政府”典型案例體現(xiàn)了()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
績(jī)效考核指標(biāo)的四個(gè)維度包括()
題型:多項(xiàng)選擇題
政府績(jī)效管理的功能有()
題型:多項(xiàng)選擇題
在現(xiàn)代組織管理中,績(jī)效管理發(fā)揮著越來(lái)越大的作用。與企業(yè)的績(jī)效管理相比,政府部門(mén)的績(jī)效管理由于價(jià)值取向的不同而具有自己的特征,主要體現(xiàn)在()。
題型:多項(xiàng)選擇題
在人力資源管理領(lǐng)域,對(duì)個(gè)人績(jī)效的考核普遍采用了()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
政府績(jī)效管理具有()的指標(biāo)設(shè)計(jì),能夠較好地滿(mǎn)足不同民眾的多方面要求
題型:多項(xiàng)選擇題