多項選擇題以下哪些選項是群體獎勵計劃的優(yōu)點（）
A.績效容易衡量
B.穩(wěn)定性提高
C.員工薪酬風(fēng)險降低
D.高度評價合作的價值
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1.單項選擇題以下不屬于激勵（浮動）薪酬的是（）
A.利益分享
B.精神嘉獎
C.績效工資
D.年薪
5.多項選擇題勝任力有什么作用（）
A.提供選人的依據(jù)
B.提供激勵的導(dǎo)向
C.提供行為的標(biāo)準(zhǔn)
D.提供培養(yǎng)的目標(biāo)
最新試題
充分發(fā)揮薪酬、獎勵制度這一激勵因素的作用，需要注意以下幾個因素：薪酬、獎勵制度要貫徹按勞分配、責(zé)酬相符原則，（）
題型：多項選擇題
在管理學(xué)中，計劃分為計劃（）和計劃形式。
題型：單項選擇題
專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)道德的集體主義原則包含（）個層次的含義。
題型：單項選擇題
（）曾說“走正直誠實的生活道路，定會有一個問心無愧的歸宿”。
題型：單項選擇題
（）是專業(yè)技術(shù)人員獲得報酬的先決條件。
題型：單項選擇題
（）是指人的性情，當(dāng)然也包括人的個性、性格。
題型：單項選擇題
通過（）激勵創(chuàng)造競爭氛圍。
題型：單項選擇題
解放思想（），這是創(chuàng)新的應(yīng)有之義，又是創(chuàng)新必須堅持的原則和方法。
題型：單項選擇題
思維活動也被分為兩個具體的層次，具體體現(xiàn)在（）
題型：多項選擇題
調(diào)動專業(yè)技術(shù)人員的內(nèi)生動力，要注意（）的影響。
題型：單項選擇題