判斷題員工心理援助計(jì)劃(Employee,Assistance,Program,簡(jiǎn)稱EAP),是企業(yè)為了維護(hù)與提高員工心理素質(zhì)而設(shè)置的一套項(xiàng)目。
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撤消論文全部是剽竊等問題。
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傾聽是獲取智慧的第一步。
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造假行為有故意行為和非故意行為兩種。后者往往是由無知、缺乏經(jīng)驗(yàn)、疲勞、草率或無意的偏見引起的。
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和諧團(tuán)隊(duì)的三項(xiàng)基本標(biāo)準(zhǔn),即沒哭的、沒鬧的、沒有找領(lǐng)導(dǎo)打報(bào)告的。
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一般來說,單向溝通的效果要好于雙向溝通。
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知識(shí)產(chǎn)權(quán)訴訟成本高昂。
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主動(dòng)找上級(jí)談心,就是阿諛奉承,應(yīng)當(dāng)杜絕。
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內(nèi)部協(xié)調(diào)和外部協(xié)調(diào)需要系統(tǒng)運(yùn)作,不能分開進(jìn)行。
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人們需要在科研文化層面做出改進(jìn),來促進(jìn)負(fù)責(zé)任的科學(xué)行為,預(yù)防學(xué)術(shù)不端。但是必須要與科研資助相掛鉤,否則這些不可能發(fā)生。
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互聯(lián)網(wǎng)正在改變著世界,也在影響和改變著人類自身的生活、生存和交往方式。
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