單項選擇題管理層次的分工,即()。
A.綜合管理
B.分級管理
C.有效管理
D.集權管理
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1.單項選擇題部門的分工,即()。
A.部門的劃分
B.部門的合作
C.部門的銜接
D.部門的獨立化
2.單項選擇題法約爾認為,避免濫用職權和克服領導人弱點的最佳方法,在于提高個人素質,尤其是必須具備()。
A.非凡的能力
B.高度的道德素質
C.一定的領導藝術
D.融洽的人際關系
3.單項選擇題設計事業(yè)部制組織結構的是()。
A.小斯隆
B.布萊克
C.巴納德
D.利克特
4.單項選擇題四維立體組織關鍵是()。
A.營業(yè)委員會的設立
B.生產委員會的設立
C.銷售委員會的設立
D.技術委員會的設立
5.多項選擇題組織包括的不同層次分工是()。
A.部門分工
B.責權分工
C.層次分工
D.人員分工
E.領導分工
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最新試題
采用集中政策控制下的分權管理制,推出事業(yè)部制的人是()。
題型:單項選擇題
組織內部的信息要素是指()。
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泰羅出生于()。
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法約爾出生于()。
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從管理角度講什么是溝通?乙公司采用了哪些溝通方式?
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提出可采取多種工資形式的是()。
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當一件事情發(fā)生以后,人們總愿意將這件事情的成功或失敗歸結為某種原因,進而影響其工作的態(tài)度、行為、積極性和工作績效,這種激勵理論屬于()。
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古羅馬帝國的興盛,在很大程度上歸功于其()。
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提出管理與經營是不同概念的代表人物是()。
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從管理者層次分類來看,董事長、總經理、首席執(zhí)行官往往是企業(yè)的()。
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