A.移動(dòng)平均法
B.回歸分析法
C.變量依據(jù)法
D.專家估計(jì)法
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A.現(xiàn)實(shí)環(huán)境
B.預(yù)期環(huán)境
C.外界因素
D.內(nèi)部條件
A.集中資源原則
B.把握時(shí)機(jī)原則
C.揚(yáng)長避短原則
D.出奇制勝原則
A.滿足社會(huì)需要原則
B.把握時(shí)機(jī)原則
C.揚(yáng)長避短原則
D.出奇制勝原則
A.滿足社會(huì)需要原則
B.把握時(shí)機(jī)原則
C.揚(yáng)長避短原則
D.出奇制勝原則
A.出奇制勝
B.欺上瞞下
C.量力而行
D.揚(yáng)長避短
最新試題
下面哪一項(xiàng)不屬于領(lǐng)導(dǎo)的作用?()
為了克服分工的弊端,組織需要重視專業(yè)分工之后的協(xié)調(diào)。下列做法不正確的是()
()組織結(jié)構(gòu)也稱為U形結(jié)構(gòu),以專業(yè)職能作為劃分部門的基礎(chǔ),在各級管理人員之下根據(jù)業(yè)務(wù)需要設(shè)立職能機(jī)構(gòu)和人員,協(xié)助其從事職能管理工作。
下列人員中,以參謀身份從事管理的是()
按照控制時(shí)點(diǎn)的不同,控制可以分為哪幾種類型?()
扁平結(jié)構(gòu)和錐形結(jié)構(gòu)的劃分反映了()
下列不屬于集權(quán)優(yōu)缺點(diǎn)的是()
正式組織以()為導(dǎo)向開展工作,更加重視活動(dòng)為組織帶來的效益。
以下哪個(gè)不是早期激勵(lì)理論的研究范疇?()
人的道德發(fā)展需要經(jīng)歷()個(gè)階段。